《演员请就位2》第二期，在短短的30分钟里，郭敬明凭借一己之力，给节目贡献了一段足以多话题上热搜的争议。
在上一季的《演员请就位》中，郭敬明凭借清晰的逻辑思维，被媒体称为“最佳辩手”。
这一季，郭敬明升级了，凭借一段清晰的阐述，成功感动现场所有人，也让六六看到他作为一个出色品牌经理的素质。
童星出身的张逸杰和偶像男团成员何昶希，两人演了《陈情令》一个片段，得到了评委的一致差评。
郭敬明认为，他们两人完全没有进入角色，人物关系非常不清楚；陈凯歌则现场调教，给他们分析人物之间的情感，并且教他们念台词；尔冬升则说两人的肢体控制力太差，眼神表达也不行。
原本点评到这，也就差不多了，大家都准备看第二组了。没想到，临了临了，郭敬明说他要给出一张S卡，而且，S卡就是给何昶希的。
所有导演手上加起来，只有8张S卡，并且要给一个完全没有演戏经历的新人，要怎么给？
看看郭敬明的示范：
01重新给S卡做一个清晰的定义
S卡到底是什么？首先，说说S的来源。
本季提出了一个演员SAB分级的问题，由多位资深制片人根据演员的市场价值进行分级，这个市场价值综合考虑了演技、近期热度、角色匹配度、演员形象等因素。
简单来说，S级A级B级。
也因此，按照大家的惯性认知，S卡应该代表的是四位导演心中综合能力最好的演员。
如果按照这个标准，零演戏经验的何昶希，无论怎么说，也得不到这个S卡。说白了，你连饭都没做出来，让别人怎么评价好不好吃？
所以，在这样的情况下，怎么办？
“品牌经理”郭敬明，首先重新给S定义。
他没有直接推翻原来约定俗成的认知，而是单纯从字面意思，提出了一个疑问：一直以来，对于S没有具体的定义。
没有具体定义，那就有各种各样的可能性。
所以，在郭敬明的中，S有三个定义。
第一个定义，是Student，是学生。郭敬明希望何昶希在这个舞台上，作为一个学生，可以真正上到他想要的那一课。
第二个定义，是Seed，是种子。郭敬明希望在何昶希心里种下作为演员的一颗种子的梦，如果有一天他成为优秀演员的时候，他可以说他心中那个演员的种子的梦想，是从《演员请就位》发芽的。
第三个定义，是Special，是独一无二。郭敬明希望何昶希是独一无二的、特别的演员。
这三个定义说出来，现场观众和大部分演员都忍不住为他的温情鼓掌。
诚如陈凯歌所说，S开头的单词有许许多多个，看你选择哪些词来解释。
郭敬明所选择的Student、Seed、Special，恰好准确、完整且带有温度地阐述了自己的理念，而一旦这个理念被大家接受，那么这张S卡给了何昶希，就变得合情合理。
至少，现场大部分以及屏幕外的观众，对于这个充满正能量的解释还是很服气的。
但陈凯歌显然是不认同的。
陈凯歌用了Surprise来解释，而这个词的中文解释，在陈凯歌认为，是：惊讶！惊讶于郭敬明的对于S的解释，惊讶于他这么轻易把S卡给了新人。
当然，重新定义S卡还不够，看看郭敬明第二步怎么做？
02用亲身经历来支撑自己的观点
郭敬明年少成名，是以畅销小说家的身份。
后来，他又开始为偶像剧写歌，直到年，摇身一变成为电影导演。
当时，他想要做导演拍电影，身边很多人告诉他不适合，叫他不要做。但是让他很困惑的是，大家只是告诉他不行，却没有人给他解惑，告诉他应该怎样做。
第一部《小时代》上映后，张艺谋看完电影，告诉他电影里有很多不成熟的地方，但看得出他是个有想法的导演，因此鼓励他坚持下去。
后来，在上一季《演员请就位》遇到陈凯歌，他也给了郭敬明很多的鼓励。
一个人在最开始的时候，总会遇到一些负面的评价，这些会成为宝贵的教训的，但是相比，在那个时间段，来自别人对自己的相信的力量，更重要。
现在的何昶希，就和当初一心想要做导演拍电影的郭敬明一样；现在的郭敬明，就和当初的张艺谋和陈凯歌一样。
郭敬明用自己的亲身经历来佐证，非常有说服力。
郭敬明一路走过来，其实有争议的声音非常多，随便搜搜就能看到很多。
也许，那些不过是大家饭后茶余的娱乐谈资，但对于当事人来说，在那个当下，显然没那么轻松。
但不管怎样，他还是走过去了。不仅拍了，而且还连拍好几部。
不管观众对电影的评价如何，至少，最后他证明了他的电影是卖座的。
这个亲身经历的故事，又再次成功让现场的大部分感动了。
发现没有，即使是讲个故事，郭敬明也是紧扣自己提出的“3S”定义：学习、种子、独一无二。
定义、理念是概括的、抽象的，讲个故事就很具体了，大家一听就懂，也容易被感动。
这不就是品牌故事吗？
最后，有定义、有故事还不够，还要有美好期许。
03作为老师，我会指导；作为学生，你要加油！
最后，郭敬明也明确指出，自己对于何昶希目前的表演还是不满意的。
如果自己是导演在选角，他不会选何昶希，因为要为观众负责。
但今天，他不是导演，他是老师。
老师的责任，是传道、授业、解惑。
所以，他可以选择何昶希这样一个零演技的新人，因为他自己作为老师，可以对他负责。
未来，他们可以一起合作做一些有意思的事，可以帮助他进步成长。
所以，给出这张卡，仅仅是为了鼓励这样一个像一张白纸的新人，而并不是对其演技的肯定。
但是，你得快点进步，对得起拿到的这张卡。
至此，郭敬明成功感动了现场，成功感动了当事人何昶希。
也让“送S卡”这件事，变得顺理成章。
在对新人鼓励这一点上，郭敬明的出发点和赵薇给施柏宇S卡是一样的。
只不过，施柏宇和何昶希两人无论是从资历还是演技上，还是有很大的差距，以至于郭敬明要花这么大的力气来解释。
但也很明显，陈凯歌和李诚儒并不认同郭敬明。
在陈凯歌心中，给出S卡是有一个很清晰的标准的，那就是对演员在那段表演中的演技的肯定，非常简单。而李诚儒对于S卡的理解，也和陈凯歌一样，就是对一个演员演技的肯定。
郭敬明给出这个S卡，必然是有争议的，但在这个过程中，他这一整套有理有据的操作，其实已经足够让大部分普通人信服。
以陈凯歌为代表的导演，他们是站在导演的角度去看演员，他们坚持专业、严肃地来评价。
但郭敬明恰恰跳出了这种思维，他是站在演员、市场的角度来给出评价。
陈凯歌他们认为，演技是演员傍身的技能，但郭敬明却能从市场的角度，将一个新人推给观众，并且让大家觉得这是一个有质感的演员。
其实，谁都没有对错，只是方法不同。
或许，郭敬明和杨天真的理念更接近。
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